Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Kreatywny
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika Kreatywnego, który będzie odpowiedzialny za kierowanie zespołem kreatywnym oraz nadzorowanie realizacji projektów reklamowych, marketingowych i medialnych. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z działem marketingu, sprzedaży oraz klientami, aby tworzyć innowacyjne i efektywne kampanie promocyjne. Kierownik Kreatywny powinien posiadać doskonałe umiejętności komunikacyjne, zdolność do zarządzania zespołem oraz kreatywne podejście do rozwiązywania problemów. Do jego obowiązków będzie należało planowanie strategii kreatywnych, koordynacja pracy grafików, copywriterów oraz innych specjalistów, a także dbanie o spójność wizualną i merytoryczną projektów. Wymagana jest znajomość trendów rynkowych oraz narzędzi do tworzenia i zarządzania projektami kreatywnymi. Idealny kandydat powinien być osobą zorganizowaną, proaktywną i zdolną do pracy pod presją czasu, potrafiącą motywować zespół do osiągania wysokich wyników. Oferujemy możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku oraz udział w ciekawych projektach o zasięgu krajowym i międzynarodowym.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem kreatywnym i koordynacja pracy członków zespołu
- Tworzenie i nadzorowanie realizacji kampanii reklamowych i marketingowych
- Współpraca z działem marketingu, sprzedaży oraz klientami w celu ustalenia celów projektów
- Planowanie strategii kreatywnych i dbanie o spójność wizualną projektów
- Monitorowanie trendów rynkowych i wdrażanie innowacyjnych rozwiązań
- Zarządzanie budżetem projektów kreatywnych
- Organizacja spotkań zespołu i prezentacja wyników pracy klientom
- Motywowanie i rozwijanie kompetencji członków zespołu
- Zapewnienie terminowej realizacji projektów
- Analiza efektywności kampanii i raportowanie wyników
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie na stanowisku kierownika kreatywnego lub podobnym
- Znajomość narzędzi do projektowania graficznego i zarządzania projektami
- Umiejętność zarządzania zespołem i pracy pod presją czasu
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
- Kreatywność i innowacyjne podejście do rozwiązywania problemów
- Znajomość trendów w marketingu i reklamie
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki związane z marketingiem lub sztuką
- Umiejętność pracy z klientem i negocjacji
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
- Zdolność do analitycznego myślenia i podejmowania decyzji
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem kreatywnym?
- Jakie narzędzia kreatywne i do zarządzania projektami znasz?
- Opowiedz o kampanii, którą uważasz za swój największy sukces.
- Jak radzisz sobie z presją czasu i napiętymi terminami?
- Jak motywujesz swój zespół do osiągania celów?
- Jakie trendy w marketingu uważasz za najważniejsze obecnie?
- Czy masz doświadczenie w pracy z klientami?
- Jakie metody stosujesz, aby zapewnić spójność wizualną projektów?
- Jakie są Twoje mocne strony jako lidera?
- Jakie wyzwania napotkałeś w poprzednich projektach i jak je rozwiązałeś?
